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A cash allowance is not automatically exempt. The election cannot be changed within the tax year. In the calculator, enter the total package before eligible reimbursements and use the benefits route only for amounts your payroll adviser has confirmed. Take-home cash and reimbursements are shown separately.":"Ces avantages exigent le respect des conditions applicables, des montants raisonnables et des justificatifs, notamment des factures authentiques et un dispositif de remboursement par l’employeur. Une indemnité en espèces n’est pas automatiquement exonérée. Le choix ne peut pas être modifié en cours d’année fiscale. Dans le calculateur, saisissez la rémunération globale avant les remboursements éligibles et n’utilisez l’option des avantages que pour les montants confirmés par votre conseiller en paie. Le salaire net versé et les remboursements sont présentés séparément.","Bonus taxation":"Imposition des primes","Bonus taxation and equity arrangements":"Imposition des primes et rémunération en actions","Budgets and examples":"Budgets et exemples","Calculate Days":"Calculer les jours","Calculate My Tax →":"Calculer mon impôt →","Check My Tax-Residence Days →":"Compter mes jours de résidence fiscale →","Check eligibility and limits":"Vérifier l'éligibilité et les limites","Check notice":"Vérifier l'avis","Check the calculator assumptions →":"Vérifiez les hypothèses du calculateur →","Check this route →":"Voir cette route →","Check whether annual reconciliation is required.":"Vérifiez si un rapprochement annuel est nécessaire.","Child deductions may be claimed 100% by one parent or 50% by each. Elder care is for qualifying parents aged 60 or over: an only child may claim ¥3,000 monthly; siblings share ¥3,000 with a ¥1,500 personal cap. Continuing academic education is ¥400 monthly for up to 48 months; specified professional qualifications have a ¥3,600 completion-year deduction. Serious-illness expenses are settled annually: the eligible out-of-pocket amount above ¥15,000, capped at ¥80,000, is not included in this monthly calculator.":"Les déductions pour enfants peuvent être demandées à 100% par un parent ou à 50% par chacun. La déduction pour soutien aux personnes âgées concerne les parents éligibles d’au moins 60 ans : un enfant unique peut demander ¥3,000 par mois ; les frères et sœurs se partagent ¥3,000, avec un plafond individuel de ¥1,500. Les études diplômantes en formation continue donnent droit à ¥400 par mois pendant au plus 48 mois ; certaines qualifications professionnelles ouvrent droit à une déduction de ¥3,600 l’année de leur obtention. Les frais pour maladie grave sont régularisés annuellement : le reste à charge éligible au-delà de ¥15,000, plafonné à ¥80,000, est exclu de ce calculateur mensuel.","Children and elder care":"Soins aux enfants et aux personnes âgées","Children under 3":"Enfants de moins de 3","Children under 3 (claimed RMB/month)":"Enfants de moins de 3 ans (RMB demandés par mois)","Children’s education":"Éducation des enfants","Children’s education (claimed RMB/month)":"Scolarité des enfants (RMB demandés par mois)","China has agreements with a number of countries.":"La Chine a des accords avec un certain nombre de pays.","China tax domicile?":"Domicile fiscal en Chine ?","Claiming foreign benefits and additional deductions together":"Cumuler les avantages des étrangers et les déductions supplémentaires","Common mistakes":"Erreurs fréquentes","Compare both methods; cliffs can matter.":"Comparez les deux méthodes; les falaises peuvent avoir de l'importance.","Compare eligible methods":"Comparez les méthodes éligibles","Compare the two routes":"Comparez les deux routes","Continuing academic education (RMB/month)":"Formation continue (RMB/mois)","Continuing education":"Formation continue","Contribution rules ↗":"Règles de cotisation ↗","Correct passport name and taxpayer identity":"Nom exact du passeport et identité fiscale","Cost of Living":"Coût de la vie","Count full mainland days in a calendar year. Multiple trips supported.":"Compter les jours entiers du continent dans une année civile. Plusieurs voyages pris en charge.","Counting partial entry/exit days as full days":"Compter les jours d'entrée/sortie partiels comme des jours complets","Counting starts no earlier than 2019. Six qualifying years in 2019–2024 can first affect 2025. Where the exemption is available, it concerns foreign-source income paid by overseas entities or individuals and requires record-filing. Salary for work physically performed in China may still be China-source even when paid abroad. The counter above cannot determine this multi-year position.":"Le décompte commence au plus tôt en 2019. Six années remplissant les critères en 2019–2024 peuvent produire leurs premiers effets en 2025. Lorsqu’elle est disponible, l’exonération concerne les revenus de source étrangère versés par des entités ou personnes étrangères et exige une déclaration. Le salaire d’un travail effectué physiquement en Chine peut rester de source chinoise, même s’il est versé à l’étranger. Le compteur ci-dessus ne peut pas déterminer cette situation pluriannuelle.","Cross-border work, trips and income":"Travail, voyages et revenus transfrontaliers","Cumulative withholding rules ↗":"Règles de retenue cumulative ↗","Currency":"Devise","Current policy to 31 Dec 2027":"Politique actuelle à 31 Dec 2027","Current resident bonus / foreign-benefit policies end; check for updates":"Les primes aux résidents actuels / les politiques d'avantages étrangers prennent fin; vérifiez les mises à jour","Current tax year":"Année fiscale actuelle","Date-only entries treat arrival and exit dates as partial. A blank exit counts completed days through yesterday. Future stays are projections.":"Les saisies limitées aux dates considèrent les jours d’arrivée et de sortie comme partiels. Une date de sortie vide compte les jours complets jusqu’à hier. Les séjours futurs sont des projections.","Deduction route":"Option des déductions","Detailed multi-year planning tool":"Outil de planification pluriannuelle détaillé","Details and official source →":"Détails et source officielle →","Different contribution bases and caps apply. Confirm payroll rates for the relevant month.":"Différentes assiettes de cotisation et plafonds s'appliquent. Confirmer les taux de paie pour le mois concerné.","Divide the bonus by 12 to find the monthly band.":"Divisez le bonus par 12 pour trouver la bande mensuelle.","Do not stack overlapping Qianhai or Hetao relief.":"Ne pas empiler chevauchant Qianhai ou Hetao relief.","Documents and an open passport overlooking Shenzhen":"Documents et passeport ouvert avec vue sur Shenzhen","Domicile or at least 183 full mainland days in the calendar year determines the domestic residence test.":"Domicile ou au moins 183 jours pleins continent dans l'année civile détermine le test de résidence domestique.","Domiciled in China":"Domicilié fiscalement en Chine","Domiciled in China, or present for at least 183 full days in the calendar year.":"Domicilié en Chine, ou présent pendant au moins 183 jours complets dans l'année civile.","Each needs at least 183 mainland days and no single absence exceeding 30 days.":"Chacun a besoin d'au moins 183 jours continentaux et aucune absence dépassant 30 jours.","Elder care":"Soins aux personnes âgées","Elder care claimed (RMB/month)":"Aide aux parents âgés demandée (RMB par mois)","Elder-care eligibility":"Admissibilité à la déduction pour aide aux parents âgés","Eligibility and limits ↗":"Eligibilité et limites ↗","Eligibility, local work days and application windows need checking.":"L'admissibilité, les jours de travail locaux et les fenêtres d'application doivent être vérifiés.","Eligible Shenzhen rent":"Loyer éligible Shenzhen","Eligible annual expense, cap ¥80,000":"Dépenses annuelles admissibles, plafond ¥80,000","Eligible contributions reduce the resident IIT base.":"Les cotisations éligibles réduisent l’assiette de l’impôt sur le revenu du résident.","Eligible first-home loan interest":"Intérêts admissibles sur le prêt à la première maison","Eligible foreign benefits (RMB/month)":"Avantages éligibles des étrangers (RMB par mois)","Eligible foreign residents choose one route for the tax year. Do not claim both.":"Les résidents étrangers éligibles choisissent une seule option pour l’année fiscale. Ne cumulez pas les deux.","Eligible resident annual one-off bonuses may use separate taxation or join comprehensive income through 31 December 2027.":"Les primes annuelles uniques des résidents admissibles peuvent utiliser une imposition distincte ou rejoindre le résultat global jusqu'à 31 décembre 2027.","Employee":"Employé","Employee home leave, language training":"Congé dans les foyers, formation linguistique","Employee social insurance (RMB/month)":"Cotisations sociales du salarié (RMB par mois)","Employee social insurance and housing fund":"Cotisations sociales et fonds logement du salarié","Employer withholding and annual filing support":"Retenue de l'employeur et soutien au dépôt annuel","Employment sourcing and treaty conditions matter.":"Le sourcing de l’emploi et les conditions des traités sont importants.","Enable the calculator to see the withholding chart.":"Activez la calculatrice pour voir le graphique de retenue.","Engineer by training with a Master’s in Economics from Peking University, living in Shenzhen since 2018. Writes LifeShenzhen and works as a relocation, sourcing and translation consultant in the city.":"Ingénieur de formation et titulaire d’un master en économie de l’Université de Pékin, il vit à Shenzhen depuis 2018. Il écrit LifeShenzhen et travaille sur place comme conseiller en installation, recherche de fournisseurs et traduction.","Enter a stay to highlight full days.":"Entrez un séjour pour mettre en évidence les journées complètes.","Estimate income tax and count full mainland tax-residence days. Explore deductions, annual bonus options, social insurance and annual filing in Shenzhen.":"Estimez l’impôt sur le revenu et comptez les jours complets de résidence fiscale en Chine continentale. Explorez les déductions, les options de prime annuelle, les assurances sociales et la déclaration annuelle à Shenzhen.","Estimated annual IIT":"Estimation annuelle de l'IIT","Estimated result":"Résultats estimatifs","Exempt benefits in kind":"Avantages en nature exonérés","Exit date (blank if still here)":"Date de sortie (blanc si toujours ici)","First payroll month":"Premier mois de paie","First-home loan interest":"Intérêts sur le prêt de première maison","For individuals without a China domicile.":"Pour les personnes sans domicile en Chine.","For treaties, equity, multiple employers, foreign income, audit issues or a departure return, consult a PRC-qualified tax professional.":"Pour les traités, l'équité, les employeurs multiples, le revenu étranger, les questions de vérification ou un retour de départ, consulter un professionnel de l'impôt qualifié RPC.","Foreign benefits to 2027 ↗":"Avantages fiscaux des étrangers jusqu’en 2027 ↗","Foreign employees ↗":"Employés étrangers","Foreign nationals may contribute voluntarily under local rules.":"Les ressortissants étrangers peuvent contribuer volontairement en vertu des règles locales.","Full mainland days; domicile also matters":"Jours entiers sur le continent; le domicile compte aussi","Full-day and six-year rules ↗":"Règles d'une journée et de six ans","Full-day calendar":"Calendrier à la journée","General information only, not personal tax advice. Rules and practice can change. Confirm your facts, eligibility and filing position with the tax authority or a qualified adviser.":"Informations générales uniquement, sans conseil fiscal personnalisé. Les règles et les pratiques peuvent changer. Confirmez les faits vous concernant, vos conditions d’accès et vos obligations déclaratives auprès de l’administration fiscale ou d’un conseiller qualifié.","General information, not tax advice":"Informations générales, pas conseils fiscaux","Generally 5%–12% for each side, within contribution limits.":"En général 5%–12% de chaque côté, dans les limites des contributions.","Generally taxed monthly on China-source income.":"Généralement imposé mensuellement sur les revenus de source chinoise.","Gross monthly pay package (RMB)":"Rémunération globale brute mensuelle (RMB)","Gross salary and taxable benefits":"Salaire brut et avantages imposables","Guide and calculator":"Guide et calculatrice","Housing choice":"Choix du logement","Housing provident fund (RMB/month)":"Fonds de prévoyance logement (RMB/mois)","Housing rent (Shenzhen)":"Loyer de logement (Shenzhen)","Housing, meals and laundry":"Logement, repas et blanchisserie","Housing-fund contribution from both sides":"Cotisations patronale et salariale au fonds logement","IIT Law ↗":"loi IIT ↗","Ignoring annual reconciliation or departure filing":"Ignorer le rapprochement annuel ou le dépôt de départ","Illustration using the income assumptions above":"Illustration utilisant les hypothèses de revenus ci-dessus","Important":"Important","Include in annual income":"Inclure dans le revenu annuel","Income Tax Calculator":"Calculateur d'impôt sur le revenu","Income and deduction assumptions":"Hypothèses de revenus et de déductions","Individual Income Tax Law ↗":"Loi sur l’impôt sur le revenu des particuliers ↗","Individual regular-wage illustration · RMB · constant monthly amounts":"Illustration des salaires réguliers individuels · RMB · Montants mensuels constants","Item":"Poste","Jobs in Shenzhen: English Roles & International Hiring":"Emplois à Shenzhen: Emplois anglais & recrutement international","Key dates":"Dates clés","Last checked: 17 Oct 2026":"Dernière vérification: 17 oct 2026","Law and rate tables ↗":"Lois et tarifs ↗","Lhzss8":"Lhzss8","Loan-interest deduction (RMB/month)":"Déduction pour intérêts de prêt (RMB/mois)","Mainland entry date":"Date d'entrée sur le continent","Maternity":"Maternité","Medical Insurance":"Assurance médicale","Medical and housing categories":"Catégories médicales et de logement","Medical tier 1":"Niveau médical 1","Medical tier 2":"Niveau médical 2","Modern office buildings in Shenzhen":"Immeubles de bureaux modernes à Shenzhen","Monthly withholding":"Retenue mensuelle","More sources, scope and image credit":"Plus de sources, de portée et de crédit d'image","Need qualified help?":"Besoin d'aide qualifiée?","Neither":"Ni l'un ni l'autre","No China domicile":"Sans domicile fiscal en Chine","No China domicile and fewer than 183 full days generally means monthly taxation on China-source salary. A domestic 90-day relief rule and treaty employment exemptions have separate employer, payment, permanent-establishment and time-period conditions. Neither is automatic. This calculator assumes the entered salary is fully taxable in China and applies no treaty relief.":"L’absence de domicile en Chine et moins de 183 jours complets entraînent généralement une imposition mensuelle du salaire de source chinoise. L’allègement national de 90 jours et les exonérations conventionnelles d’emploi ont des conditions distinctes concernant l’employeur, le paiement, l’établissement stable et la période. Aucun n’est automatique. Ce calculateur suppose que tout le salaire saisi est imposable en Chine, sans avantage conventionnel.","No China domicile and fewer than 183 full mainland days.":"Pas de domicile en Chine et moins de 183 jours complets sur le continent.","No change":"Pas de changement","No stays entered. This does not determine your tax status.":"Aucun séjour. Cela ne détermine pas votre statut fiscal.","Non-domiciled salary rules ↗":"Règles salariales des personnes sans domicile fiscal en Chine ↗","Non-resident (< 183 days*)":"Non-résident (< 183 jours*)","Non-resident and cross-border work":"Travail non résident et transfrontalier","Non-resident individual":"Particulier non résident","Normally 1 March–30 June of the following year, when filing is required.":"Normalement 1 Mars–30 Juin de l'année suivante, lorsque le dépôt est requis.","Not automatic, and separate from income-tax treaties.":"Pas automatique, et séparé des traités d'impôt sur le revenu.","Not eligible / no claim":"Non admissible / pas de réclamation","Not sure":"Pas sûr","Official 2023 No. 29 extension and election rule ↗":"Officiel 2023 No. 29 extension et règle électorale ↗","Official Shenzhen application guide ↗":"Guide officiel de demande de Shenzhen ↗","Official agreement guidance ↗":"Accord officiel guidance","Official app / portal":"App / portail officiel","Official examples and explanation ↗":"Exemples et explications officielles ↗","Official full-day rule ↗":"Règle officielle de la journée entière ↗","Official method and end date ↗":"Méthode officielle et date de fin ↗","Official non-domiciled salary rules ↗":"Règles officielles sur le salaire des personnes sans domicile fiscal en Chine ↗","Official sources & update log":"Sources officielles & journal des mises à jour","Only child (max ¥3,000)":"Enfant unique (max ¥3,000)","Only listed schemes and eligible periods can be exempt.":"Seuls les régimes énumérés et les périodes admissibles peuvent être exemptés.","PDF opens your browser’s Print / Save PDF dialog. Shared links contain no personal inputs.":"PDF ouvre la boîte de dialogue Imprimer / Enregistrer le PDF de votre navigateur. Les liens partagés ne contiennent aucune entrée personnelle.","Paid months":"Mois rémunérés","Pay full IIT first; this is a conditional rebate.":"Il s'agit d'un remboursement conditionnel.","Pay more":"Payer plus","Pension":"Pension","Pension employer rate ↗":"Taux patronal de retraite ↗","Print This Page":"Imprimer cette page","Questions to ask an adviser →":"Questions à poser à un conseiller →","Quick deduction":"Montant de déduction rapide","RMB (¥)":"RMB (¥)","Rate":"Taux","Recognised overseas high-end or urgently-needed talent only.":"Talents reconnus à l'étranger haut de gamme ou urgents.","Refund":"Remboursement","Relocation and business travel":"Déménagement et voyages d'affaires","Remove stay":"Retirer le séjour","Rent and mortgage-interest deductions cannot be combined. Child amounts are shared between parents.":"Les déductions du loyer et des intérêts d’emprunt immobilier ne se cumulent pas. Les montants pour enfants se répartissent entre les parents.","Rent deduction claimed (RMB/month)":"Demande de déduction de loyer (RMB/mois)","Requirements and process":"Exigences et processus","Reset":"Réinitialiser","Residency, deductions, social insurance and the numbers that reach your payslip.":"Résidence, déductions, assurances sociales et montants figurant sur votre fiche de paie.","Resident (≥ 183 days*)":"Résident (≥ 183 jours*)","Resident annual bonus policy ↗":"Politique de bonus annuel résident ↗","Resident annual taxable comprehensive income in RMB":"Revenu global annuel imposable du résident en RMB","Resident annual ¥60,000; payroll ¥5,000/month employed":"Résident : ¥60,000 par an ; paie : ¥5,000 par mois d’emploi","Resident individual":"Particulier résident","Residents may deduct eligible claimed amounts, subject to conditions.":"Les résidents peuvent déduire les montants demandés admissibles, sous réserve de certaines conditions.","Residents reconcile comprehensive income when the filing rules require it. Through 2027, qualifying taxpayers generally need not file solely for extra tax where annual comprehensive income is at most ¥120,000 or extra tax is at most ¥400, subject to the official conditions and exceptions. A refund requires an application; special cases and departure arrangements need checking.":"Les résidents régularisent leur revenu global lorsque les règles déclaratives l’exigent. Jusqu’en 2027, les contribuables remplissant les conditions n’ont généralement pas à déclarer au seul motif d’un supplément d’impôt si leur revenu global annuel ne dépasse pas ¥120,000 ou si le supplément ne dépasse pas ¥400, sous réserve des conditions et exceptions officielles. Un remboursement nécessite une demande ; les cas particuliers et les modalités de départ doivent être vérifiés.","Review all income, deductions and tax already withheld.":"Passez en revue tous les revenus, déductions et impôts déjà retenus.","Review the previous six qualifying years, starting no earlier than 2019.":"Passez en revue les six années de qualification précédentes, en commençant pas plus tôt que 2019.","Review the six years before the current year.":"Réviser les six années précédant l'année en cours.","Reviewed 17 Oct 2026":"Révisé 17 Oct 2026","Reviewed 17 October 2026. The calculator models regular wage income with constant monthly amounts; it does not determine legal eligibility or cover equity, foreign tax credits, treaty relief or subsidies.":"Vérifié le 17 octobre 2026. Le calculateur modélise un revenu salarial régulier avec des montants mensuels constants ; il ne détermine pas l’éligibilité juridique et ne couvre ni rémunération en actions, ni crédits d’impôt étrangers, ni avantages conventionnels, ni subventions.","Risk-based":"Basé sur les risques","Routes related to Tax for foreigners":"Parcours liés à la fiscalité des étrangers","Rules can change":"Les règles peuvent changer","Salary and monthly cash versus reimbursements":"Salaire et versements mensuels distincts des remboursements","Salary payroll illustration; bonus comparisons shown separately":"Illustration de la masse salariale; comparaisons de primes indiquées séparément","Save Results as PDF":"Enregistrer les résultats au format PDF","See examples and timeline":"Voir les exemples et le calendrier","See the residence explanation":"Voir l'explication de la résidence","Separate (eligible resident bonus)":"Imposition séparée (prime de résident éligible)","Serious-illness medical costs":"Coûts médicaux pour les maladies graves","Several short trips do not equal one long absence.":"Plusieurs courts trajets n'équivaut pas à une longue absence.","Share This Guide":"Partager ce guide","Shared (max ¥1,500 personally)":"Partagé (max ¥1,500 personnellement)","Shenzhen GBA subsidy guide ↗":"Guide de subvention Shenzhen GBA ↗","Shenzhen Housing Fund rules ↗":"Règles du Fonds pour le logement de Shenzhen","Shenzhen Tax Service ↗":"Service fiscal de Shenzhen ↗","Shenzhen medical contribution notice ↗":"Avis de Shenzhen sur les cotisations d’assurance maladie ↗","Shenzhen skyline and lights at sunset":"Horizon de Shenzhen et lumières au coucher du soleil","Show advanced options":"Afficher les options avancées","Six-year-rule review":"Révision des règles de six ans","Social insurance tier and contribution bases":"Niveau de sécurité sociale et assiettes de cotisation","Special additional deductions":"Déductions supplémentaires spécifiques","Special additional deductions ↗":"Déductions supplémentaires spécifiques ↗","Standard + exempt foreign benefits":"Déduction de base + avantages exonérés des étrangers","Standard + special additional":"Standard + supplémentaire spécial","Start with your status":"Commencez par votre statut","Step-by-step filing notes":"Notes de dépôt étape par étape","Tax / gross package":"Impôt / rémunération brute globale","Tax = taxable income × rate − quick deduction":"Impôt = revenu imposable × taux − déduction rapide","Tax Residence Day Counter":"Compteur de jours de résidence fiscale","Tax domicile means habitual residence linked to household registration, family or economic interests.":"Le domicile fiscal est la résidence habituelle liée à l'enregistrement du ménage, à la famille ou aux intérêts économiques.","Tax for foreigners":"Fiscalité des étrangers","Tax in Shenzhen for Foreigners.":"Fiscalité des étrangers à Shenzhen.","Tax in Shenzhen for Foreigners: Calculator, Residency & Deductions | LifeShenzhen":"Fiscalité des étrangers à Shenzhen : calculateur, résidence et déductions | LifeShenzhen","Tax status assumption":"Hypothèse de statut fiscal","Tax tools and useful links":"Outils fiscaux et liens utiles","Tax year":"Année d'imposition","Tax-Residence Day Counter":"Compteur de jours de résidence fiscale","Tax-Year Checklist (.txt)":"Liste de contrôle de l'année d'imposition (.txt)","Tax-exempt reimbursements and invoices":"Remboursements et factures exonérés d'impôt","Taxable income (RMB)":"Revenu imposable (RMB)","Taxes":"Impôts","The published 2026 application guide covers 2025 tax and certain 2024 catch-up claims. Its 1 January–31 March 2026 application window has closed. Do not assume the 2026 tax-year application window: watch the next official notice. The published guide uses more than 90 Shenzhen work days and treats partial Shenzhen work-stay days as half days; that is a different test from this mainland residence counter.":"Le guide de demande publié pour 2026 concerne l’impôt de 2025 et certains rattrapages de 2024. Sa période de dépôt du 1er janvier–31 mars 2026 est close. Ne présumez pas la période de demande pour l’année fiscale 2026 : attendez le prochain avis officiel. Le guide publié exige plus de 90 jours de travail à Shenzhen et compte les journées partielles de présence professionnelle à Shenzhen comme des demi-journées ; ce critère diffère du présent compteur de résidence en Chine continentale.","The rules are published. The hard part is applying them in the right order.":"Les règles sont publiées. Le plus difficile est de les appliquer dans le bon ordre.","These are marginal bands applied after eligible deductions, not rates on gross salary. The resident annual basic deduction is ¥60,000. Monthly payroll withholding uses cumulative income and ¥5,000 for each month employed; it may differ from final annual liability. Non-resident salary uses a separate monthly table.":"Ce sont des tranches marginales appliquées après les déductions éligibles, et non des taux sur le salaire brut. La déduction de base annuelle du résident est de ¥60,000. La retenue mensuelle utilise les revenus cumulés et ¥5,000 par mois d’emploi ; elle peut différer de l’impôt annuel définitif. Le salaire des non-résidents relève d’un barème mensuel distinct.","This day counter applies to people without a China domicile. Mainland means mainland China: days solely in Hong Kong or Macao do not count here. It does not decide treaty residence, salary sourcing or the six-year exemption. Keep entry/exit records and take advice if both countries treat you as resident.":"Ce compteur s’applique aux personnes sans domicile fiscal en Chine. Le territoire concerné est la Chine continentale : les jours passés uniquement à Hong Kong ou à Macao ne comptent pas ici. Il ne détermine ni la résidence conventionnelle, ni la source du salaire, ni l’exemption de six ans. Conservez les relevés d’entrée et de sortie et demandez conseil si les deux pays vous considèrent comme résident.","Tools & downloads":"Outils & téléchargements","Treating a cash allowance as exempt without proof":"Traiter une allocation en espèces comme exonérée sans preuve","Understand the bands":"Comprendre les bandes","Unemployment":"Chômage","Update Estimate":"Actualiser les estimations","Updated child and elder deductions ↗":"Déductions enfants et personnes âgées actualisées ↗","Updated child and elder-care amounts ↗":"Montants actualisés pour les soins aux enfants et aux personnes âgées","Use WeChat Pay and Alipay":"Utiliser WeChat Pay et Alipay","Use the official Personal Income Tax app or tax portal.":"Utilisez l'application ou le portail officiel de l'impôt sur le revenu des particuliers.","Using a 90-day or treaty exemption automatically":"Utilisation automatique d'une exemption de 90 jours ou de traités","View accessible monthly figures":"Voir les chiffres mensuels accessibles","View filing guidance →":"Voir les directives de classement →","Wage-only illustration. Excludes treaties, foreign tax credits, equity and subsidies.":"Illustration de salaire seulement. Exclut les traités, les crédits pour impôt étranger, les capitaux propres et les subventions.","What to check on your payslip":"Ce qu'il faut vérifier sur votre fiche de paie","Withdrawal and loan rules have separate conditions.":"Les règles de retrait et de prêt ont des conditions distinctes.","Withheld too little":"Trop peu retenu","Withheld too much":"Trop retenu","Withholding matches final tax":"Retenue à la source sur la taxe finale","Work Permit & Z Visa":"Permis de travail & Visa Z","Work injury":"Accident du travail","Working in Shenzhen: Jobs, Work Permits, Tax and Business":"Travailler à Shenzhen: emplois, permis de travail, fiscalité et affaires","Worldwide-income scope; treaty and non-domiciled exemptions may apply.":"Champ d'application du revenu mondial; des exemptions conventionnelles et non domiciliées peuvent s'appliquer.","Year-to-date income, deductions and tax withheld":"Revenus, déductions et impôt retenu depuis le début de l’année","Your entered stays":"Vos séjours entrés","Your mainland stays":"Vos séjours continentaux","Your tax residence determines the rules that apply. Visa type and tax residence are not the same.":"Votre résidence fiscale détermine les règles applicables. Le type de visa et la résidence fiscale sont distincts.","Your visa is not your tax residence.":"Votre visa n’est pas votre résidence fiscale.","days":"jours","¥1,000 / month":"¥1,000 / mois","¥1,500 / month":"¥1,500 / mois","¥2,000 / month / child":"¥2,000 / mois / enfant","¥3,000; sharing cap ¥1,500 each":"¥3,000; chapeau de partage ¥1,500 chacun","¥400 / month or qualifying ¥3,600":"¥400 / mois ou qualificatif ¥3,600","● Calculated: your inputs":"● Calculé : vos entrées","● Illustration: assumptions":"● Illustration : hypothèses","● Rules: official sources":"● Règles: sources officielles","个人所得税 · Personal Income Tax":"个人所得税 · Impôt sur le revenu des particuliers","Allow Google Ads measurement? Declining keeps advertising and analytics storage off.":"Autoriser la mesure Google Ads ? Le déclin empêche le stockage de la publicité et des analyses.","Allow measurement":"Permettre la mesure","Decline":"Refuser","How measurement works":"Comment fonctionne la mesure","Measurement is currently allowed on this browser.":"La mesure est actuellement autorisée sur ce navigateur.","Measurement preferences":"Préférences de mesure","Measurement storage is currently declined on this browser.":"Le stockage des mesures est actuellement refusé sur ce navigateur.","No measurement choice has been saved on this browser.":"Aucun choix de mesure n'a été enregistré sur ce navigateur.","google-consent consent-banner":"google-consent-banner","(max-width: 700px)":"(largeur max: 700px)","-18% 0px -72% 0px":"-18% 0px -72% 0px","/es":"/es","</span></a></li>":"</span></a></li>","<a href=\"":"<a href\"\"","Abre la portada en inglés":"Abre la portada en inglés","Browse the complete map of the site.":"Parcourez la carte complète du site.","Close":"Fermer","Close main menu":"Fermer le menu principal","English — abre la portada en inglés":"anglais — abre la portada en inglés","No exact match. 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A one-year itinerary cannot establish your previous six qualifying years.":"Un intervalle saisi entre deux séjours peut nécessiter un examen de la règle d’absence de plus de 30 jours. Les heures exactes et les absences à cheval sur deux années exigent de la prudence. Un itinéraire d’un an ne permet pas d’établir vos six années précédentes remplissant les critères.","Blue bars: monthly IIT · left axis":"Barres bleues : impôt mensuel sur le revenu · Axe gauche","Check the entered amounts and deduction eligibility.":"Vérifiez les montants saisis et l’éligibilité des déductions.","Check the exempt benefits amount: benefits plus contributions cannot exceed gross pay.":"Vérifiez le montant des avantages exonérés : leur somme avec les cotisations ne peut pas dépasser le salaire brut.","Check the marked calculator inputs.":"Vérifiez les entrées marquées du calculateur.","Check the tax year and each arrival/departure. A departure cannot precede its arrival.":"Vérifiez l’année fiscale et chaque arrivée et départ. Un départ ne peut pas précéder l’arrivée correspondante.","Choose a first payroll month from 1 to 12.":"Choisissez un premier mois de paie de 1 à 12.","Choose a supported tax year.":"Choisissez une année fiscale prise en charge.","Copy this public link:":"Copiez ce lien public :","Cumulative IIT":"Impôt sur le revenu cumulé","Departure (optional)":"Départ (facultatif)","Download unavailable. Use Print / Save PDF instead.":"Téléchargement indisponible. Utilisez plutôt Imprimer / Enregistrer le PDF.","Elder-care claims are capped at ¥3,000 for an only child or your agreed shared amount up to ¥1,500; check eligibility.":"Les demandes de soins aux aînés sont plafonnées à ¥3,000 pour un enfant unique ou votre montant partagé convenu jusqu'à ¥1,500; vérifier l'admissibilité.","Employee contributions must be non-negative and no greater than gross pay.":"Les cotisations des employés doivent être non négatives et ne pas dépasser le salaire brut.","Enter a positive gross monthly amount.":"Inscrivez un montant mensuel brut positif.","Enter a valid non-negative bonus.":"Saisissez une prime valide, positive ou nulle.","Enter each mainland stay. No days are assumed when dates are blank.":"Saisissez chaque séjour en Chine continentale. Aucun jour n’est supposé lorsque les dates sont vides.","Enter valid monthly deduction amounts.":"Saisissez des montants valides de déductions mensuelles.","F":"F","Filled: full day entered · outlined: partial arrival/departure · future days are planned.":"Plein : journée entière saisie · Contour : arrivée/départ partiel · Jours futurs prévus.","For a future stay, enter an expected departure date so the projection is explicit.":"Pour un séjour ultérieur, entrez une date de départ prévue afin que la projection soit explicite.","For this wage-only partial-year example, estimated regular-salary withholding is":"Pour cet exemple d'année partielle de salaire seulement, la retenue à la source est estimée à","Full day counted":"Journée entière comptée","Gross package includes":"La rémunération brute globale inclut","IIT withheld":"Impôt sur le revenu retenu","Including the entered qualifying annual bonus: separate-method total":"Prime annuelle éligible saisie incluse : total avec imposition séparée","Income estimate updated.":"Estimation du revenu mise à jour.","Mainland arrival":"Arrivée en Chine continentale","Month":"Mois","Monthly figures are averages over the entered paid months, including any resident bonus shown. The chart and table show regular salary only. One employer, constant monthly pay/contributions/deductions and all workdays in mainland China are assumed. Other income, treaty relief, foreign tax credits, special new-earner withholding and GBA subsidies are not modelled. Rounded to the fen; payroll may differ.":"Les chiffres mensuels sont des moyennes sur les mois rémunérés saisis, prime éventuelle du résident comprise. Le graphique et le tableau présentent uniquement le salaire habituel. Le calcul suppose un seul employeur, un salaire, des cotisations et des déductions mensuels constants, ainsi que tous les jours travaillés en Chine continentale. Les autres revenus, avantages conventionnels, crédits d’impôt étrangers, règles particulières de retenue pour les nouveaux salariés et subventions GBA ne sont pas modélisés. Arrondi au fen ; la paie réelle peut différer.","Next month":"Le mois prochain","No full-day presence entered":"Aucune journée complète de présence saisie","Non-resident wage estimate: monthly China-source pay minus ¥5,000, using monthly bands. Employee contributions reduce take-home pay here, not the model’s taxable wage.":"Estimation du salaire d’un non-résident : rémunération mensuelle de source chinoise moins ¥5,000, selon le barème mensuel. Ici, les cotisations du salarié réduisent le net versé, sans réduire le salaire imposable du modèle.","Only mainland-China calendar days with a full 24 hours count. Partial arrival and departure dates are excluded. Hong Kong and Macao are outside mainland China for this count. A blank departure counts completed days only through yesterday, or through 31 December for a past year.":"Seuls comptent les jours calendaires passés intégralement, soit 24 heures, en Chine continentale. Les dates d’arrivée et de départ partielles sont exclues. Hong Kong et Macao se situent hors de Chine continentale pour ce décompte. Une date de départ vide compte les jours complets jusqu’à hier, ou jusqu’au 31 décembre pour une année passée.","Only your entered eligible special additional deductions are used. Rent and loan interest cannot stack; exempt foreign-benefit amounts are ignored on this route.":"Seules les déductions supplémentaires spécifiques éligibles que vous avez saisies sont utilisées. Le loyer et les intérêts d’emprunt ne se cumulent pas ; les avantages exonérés des étrangers sont ignorés dans cette option.","Orange line: cumulative IIT · right axis":"Courbe orange : impôt sur le revenu cumulé · Axe droit","Paid months must fit within the selected calendar year.":"Les mois payés doivent correspondre à l'année civile sélectionnée.","Partial travel day; not counted":"Jour de voyage partiel; non comptabilisé","Previous month":"Mois précédent","Public tax-guide link copied. Financial and travel inputs are not included.":"Lien du guide fiscal public copié. Saisies financières et de voyage exclues.","Public tax-guide link shared. Financial and travel inputs are not included.":"Lien du guide fiscal public partagé. Saisies financières et de voyage exclues.","Qualifying first-home loan interest is capped at ¥1,000 a month; it cannot be combined with rent.":"La déduction des intérêts d’un emprunt éligible pour un premier logement est plafonnée à ¥1,000 par mois ; elle ne se cumule pas avec celle du loyer.","Regular salary: monthly withholding bars and cumulative tax line. Exact values are in the table.":"Salaire régulier: barres de retenue mensuelles et ligne d'impôt cumulative. Les valeurs exactes sont dans la table.","Regular-salary withholding estimate; bonus excluded":"Estimation des retenues salariales régulières; prime exclue","Salary after IIT and employee contributions":"Salaire après impôt sur le revenu et cotisations salariales","Sharing cancelled.":"Partage annulé.","Stay":"Séjour","Stays overlap, or an open-ended stay has a later stay. Correct the dates before counting.":"Les séjours se chevauchent, ou un séjour ouvert a un séjour plus tard. Corrigez les dates avant de compter.","Tax checklist download prepared.":"Téléchargement de la liste de contrôle fiscale préparé.","The Shenzhen rent deduction cannot exceed¥1,500 a month; check eligibility and family allocation.":"La déduction du loyer à Shenzhen ne peut pas dépasser ¥1,500 par mois ; vérifiez l’éligibilité et la répartition familiale.","The entered itinerary is":"L’itinéraire saisi est","The entered itinerary reaches the 183-day domestic-law threshold for an individual without a China domicile. Planned days are conditional. This does not decide treaty residence or worldwide-income exemptions.":"L’itinéraire saisi atteint le seuil de 183 jours du droit interne pour une personne sans domicile fiscal en Chine. Les jours prévus restent hypothétiques. Cela ne détermine ni la résidence au sens d’une convention fiscale ni les exemptions sur les revenus mondiaux.","The exempt-benefit route ignores all special additional deductions. Enter only reasonable, eligible, documented benefits already included in gross pay; a cash allowance is not automatically exempt.":"L’option des avantages exonérés ignore toutes les déductions supplémentaires spécifiques. Saisissez uniquement les avantages raisonnables, éligibles et documentés déjà inclus dans le brut ; une indemnité en espèces n’est pas automatiquement exonérée.","The verified foreign-benefit election ends in 2027. This tool does not assume an extension; use the deduction route or confirm the new rule.":"Le choix vérifié des avantages fiscaux des étrangers prend fin en 2027. Cet outil ne suppose pas de prolongation ; utilisez l’option des déductions ou confirmez la nouvelle règle.","The verified separate-bonus concession ends in 2027. This later-year illustration combines the bonus and does not assume an extension.":"Le régime vérifié d’imposition séparée de la prime prend fin en 2027. Pour une année ultérieure, cet exemple intègre la prime au salaire sans supposer de prolongation.","This is a comparison, not confirmation that the bonus qualifies. Current separate-bonus policy ends 31 December 2027.":"Il s’agit d’une comparaison et non d’une confirmation que le bonus est admissible. La politique actuelle sur les bonis distincts se termine 31 décembre 2027.","This monthly model accepts up to ¥400 for qualifying continuing education. The ¥3,600 qualification deduction is a separate annual item.":"Ce modèle mensuel accepte jusqu'à ¥400 pour la formation continue admissible. La déduction de la qualification ¥3,600 est un poste annuel distinct.","Travel dates cleared. Income inputs were kept.":"Dates de voyage effacées. Les revenus saisis sont conservés.","Travel records are incomplete unless every stay has been entered. No 90-day treaty entitlement, six-year exemption or tax bill is inferred here.":"Les relevés de voyage restent incomplets tant que tous les séjours ne sont pas saisis. Aucun droit conventionnel fondé sur 90 jours, aucune exemption de six ans et aucun montant d’impôt ne sont déduits ici.","Use up to 200 stays.":"Utilisez jusqu'à 200 séjours.","W":"W","Wage-only resident estimate. Annual reconciliation uses the ¥60,000 basic deduction; regular payroll withholding uses ¥5,000 for each employed month in this model.":"Estimation du résident limitée au salaire. La régularisation annuelle utilise la déduction de base de ¥60,000 ; la retenue habituelle sur salaire utilise ici ¥5,000 par mois d’emploi.","You selected a China domicile: domestic residence does not depend on reaching 183 days. Confirm domicile from habitual residence and household, family or economic ties, not just nationality or visa.":"Vous avez sélectionné un domicile fiscal en Chine : la résidence au regard du droit interne ne dépend pas du seuil de 183 jours. Confirmez le domicile selon la résidence habituelle et les liens de foyer, familiaux ou économiques, pas uniquement selon la nationalité ou le visa.","Your domicile answer is unknown; the day counter does not determine your overall tax status.":"Votre réponse sur le domicile fiscal est inconnue ; le compteur de jours ne détermine pas votre situation fiscale globale.","Your entered bonus is excluded from these results, not treated as tax-free. Non-residents have different bonus and allocation rules.":"La prime saisie est exclue de ces résultats, sans être considérée comme exonérée. Les non-résidents ont d’autres règles de prime et de répartition.","a month of entered exempt reimbursements. These are excluded from the displayed cash net and shown separately here; they are not an additional tax deduction from an already-net salary.":"par mois de remboursements exonérés saisis. Ils sont exclus du net en espèces affiché et présentés ici séparément ; ce n’est pas une déduction fiscale supplémentaire sur un salaire déjà net.","are planned days.":"sont des jours prévus.","combined method.":"méthode combinée.","completed full days entered for":"journées entières écoulées saisies pour","full days below 183. This alone does not prove non-residence: domicile and missing/future stays can change the result.":"jours complets sous le seuil de 183. Cela ne prouve pas, à lui seul, la non-résidence : le domicile fiscal et les séjours manquants ou futurs peuvent modifier le résultat.","full days in the entered itinerary;":"journées entières dans l’itinéraire saisi ;","mainland arrival":"Arrivée sur le continent","mainland departure (optional)":"Départ du continent (facultatif)","separate method.":"méthode séparée.","shenzhen-tax-checklist.txt":"shenzhen-tax-checklist.txt","tax-":"tax-","versus annual salary liability of":"contre un impôt annuel sur le salaire de","General information. This is not a tax return, official assessment or tax advice.":"Informations générales. Ceci ne constitue ni une déclaration fiscale, ni une évaluation officielle de l’impôt, ni un conseil fiscal.","My Shenzhen tax checklist — reviewed 17 October 2026":"Ma liste de contrôle fiscale de Shenzhen — Révisée le 17 octobre 2026","T00:00:00Z":"T00:00:00Z","[ ] Check eligibility and family allocation for each deduction; retain supporting evidence.":"[ ] Vérifiez l’admissibilité et la répartition familiale de chaque déduction ; gardez les justificatifs.","[ ] Check the contract, gross pay, documented exempt reimbursements and employee contributions.":"[ ] Vérifiez le contrat, le salaire brut, les remboursements exonérés documentés et les cotisations des employés.","[ ] Check whether reconciliation is needed from 1 March to 30 June of the following year.":"[ ] Vérifiez si une régularisation est nécessaire entre le 1er mars et le 30 juin de l’année suivante.","[ ] Compare both methods for a qualifying annual bonus; current policy ends 31 December 2027.":"[ ] Comparez les deux méthodes pour une prime annuelle admissible ; la politique actuelle se termine le 31 décembre 2027.","[ ] Confirm domicile and full mainland-China presence days; retain entry/exit records.":"[ ] Confirmez le domicile fiscal et les journées entières de présence en Chine continentale ; gardez les relevés d’entrée et sortie.","[ ] Confirm next-year special additional deductions in December.":"[ ] Confirmer les déductions supplémentaires spéciales de l'année prochaine en décembre.","[ ] Elect qualifying exempt benefits OR special additional deductions; do not combine them.":"[ ] Choisir les avantages exonérés éligibles OU les déductions supplémentaires spécifiques ; ne pas les cumuler.","[ ] Keep income, deduction and preference records for 5 years after the reconciliation period ends.":"[ ] Conservez les justificatifs de revenus, déductions et avantages fiscaux pendant 5 ans après la fin de la période de régularisation.","[ ] Review income and withholding in the official app; resolve payroll discrepancies.":"[ ] Examiner les revenus et la retenue dans l'application officielle; résoudre les écarts de paie.","[ ] Review treaty status, income source and the previous six years separately when relevant.":"[ ] Examiner le statut de la convention, la source de revenu et les six années précédentes séparément, le cas échéant.","[ ] Seek qualified advice for overseas income, treaties, equity, multiple employers or GBA subsidies.":"[ ] Consultez un professionnel pour revenus étrangers, conventions fiscales, titres de participation, employeurs multiples ou subventions de la Grande Baie."},"patterns":[{"pattern":"^(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) October (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"{1} octobre {2}"},{"pattern":"^(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) August (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"{1} août {2}"},{"pattern":"^(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) Fuzhong (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)st Road, Futian$","translation":"{{2}} Fuzhong 1er Road, Futian"},{"pattern":"^(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) August (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"{1} août {2}"},{"pattern":"^(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) topics$","translation":"{1} sujets"},{"pattern":"^(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) topics$","translation":"{1} sujets"},{"pattern":"^By Giovanni · in Shenzhen since (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"Par Giovanni · à Shenzhen depuis {1}"},{"pattern":"^Checked (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) October (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)\\.$","translation":"Vérifié le {1} octobre {2}."},{"pattern":"^Children’s Palace \\(Shaoniangong\\) station · Metro Lines (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) and (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) · exit D\\. Confirm the current pedestrian route to the hall\\.$","translation":"Station Children’s Palace (Shaoniangong) · lignes de métro {1} et {2} · sortie D. Confirmez le chemin piéton actuel jusqu’à la salle."},{"pattern":"^Investment Banking Internship — HSBC Qianhai, Summer (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"Stage en banque d'investissement — HSBC Qianhai, été {1}"},{"pattern":"^L(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) / L(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) · Children’s Palace \\(Shaoniangong\\)$","translation":"L{1} / L{2} · Palais des enfants (Shaoniangong)"},{"pattern":"^Shenzhen Concert Hall · Symphony Hall, level (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"Shenzhen Concert Hall · Salle symphonique, niveau {1}"},{"pattern":"^Software Development Engineer, Early Career - (\\d+(?:[.,:]\\d+)*), Device - Shenzhen$","translation":"Ingénieur logiciel débutant {1} — Appareils, Shenzhen"},{"pattern":"^Times · Shenzhen \\(UTC\\+(\\d+(?:[.,:]\\d+)*)\\)$","translation":"Times · Shenzhen (UTC+{1})"},{"pattern":"^Wikidata / CC(\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"Wikidata / CC{1}"},{"pattern":"^out of (\\d+(?:[.,:]\\d+)*), from$","translation":"sur {1}, à partir de"},{"pattern":"^© (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) LifeShenzhen$","translation":"© {1} LifeShenzhen"},{"pattern":"^· Checked (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)-(\\d+(?:[.,:]\\d+)*)-(\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"· Vérifié {1}-{2}-{3}"},{"pattern":"^· Local time: UTC\\+(\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"· Heure locale: UTC+{1}"},{"pattern":"^· checked (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)-(\\d+(?:[.,:]\\d+)*)-(\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"· vérifié {1}-{2}-{3}"},{"pattern":"^Too many requests have been submitted\\. 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Fonds de prévoyance logement"},{"pattern":"^A full (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)-hour calendar day counts\\. Partial arrival and departure days do not\\.$","translation":"Une journée civile complète de {1} heures compte. Les journées partielles d’arrivée et de départ ne comptent pas."},{"pattern":"^A year below (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) days or one absence over (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) days can break the sequence\\.$","translation":"Une année de moins de {1} jours ou une absence de plus de {2} jours peut briser la séquence."},{"pattern":"^Children under (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"Enfants de moins de {1}"},{"pattern":"^Children under (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) \\(claimed RMB/month\\)$","translation":"Enfants de moins de {1} ans (RMB demandés par mois)"},{"pattern":"^Current policy to (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) Dec (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"Politique actuelle à {1} Dec {2}"},{"pattern":"^Divide the bonus by (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) to find the monthly band\\.$","translation":"Divisez le bonus par {1} pour trouver la bande mensuelle."},{"pattern":"^Domicile or at least (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) full mainland days in the calendar year determines the domestic residence test\\.$","translation":"Domicile ou au moins {1} jours pleins continent dans l'année civile détermine le test de résidence domestique."},{"pattern":"^Domiciled in China, or present for at least (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) full days in the calendar year\\.$","translation":"Domicilié en Chine, ou présent pendant au moins {1} jours complets dans l'année civile."},{"pattern":"^Each needs at least (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) mainland days and no single absence exceeding (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) days\\.$","translation":"Chacun a besoin d'au moins {1} jours continentaux et aucune absence dépassant {2} jours."},{"pattern":"^Eligible annual expense, cap ¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"Dépenses annuelles admissibles, plafond ¥{1}"},{"pattern":"^Eligible resident annual one-off bonuses may use separate taxation or join comprehensive income through (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) December (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)\\.$","translation":"Les primes annuelles uniques des résidents admissibles peuvent utiliser une imposition distincte ou rejoindre le résultat global jusqu'à {1} décembre {2}."},{"pattern":"^Foreign benefits to (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) ↗$","translation":"Avantages fiscaux des étrangers jusqu’en {1} ↗"},{"pattern":"^Generally (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)%–(\\d+(?:[.,:]\\d+)*)% for each side, within contribution limits\\.$","translation":"En général {1}%–{2}% de chaque côté, dans les limites des contributions."},{"pattern":"^Last checked: (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) Oct (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"Dernière vérification: {1} oct {2}"},{"pattern":"^Lhzss(\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"Lhzss{1}"},{"pattern":"^Medical tier (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"Niveau médical {1}"},{"pattern":"^Medical tier (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"Niveau médical {1}"},{"pattern":"^No China domicile and fewer than (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) full mainland days\\.$","translation":"Pas de domicile en Chine et moins de {1} jours complets sur le continent."},{"pattern":"^Non-resident \\(< (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) days\\*\\)$","translation":"Non-résident (< {1} jours*)"},{"pattern":"^Normally (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) March–(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) June of the following year, when filing is required\\.$","translation":"Normalement {1} Mars–{2} Juin de l'année suivante, lorsque le dépôt est requis."},{"pattern":"^Official (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) No\\. (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) extension and election rule ↗$","translation":"Officiel {1} No. {2} extension et règle électorale ↗"},{"pattern":"^Only child \\(max ¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*)\\)$","translation":"Enfant unique (max ¥{1})"},{"pattern":"^Resident \\(≥ (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) days\\*\\)$","translation":"Résident (≥ {1} jours*)"},{"pattern":"^Resident annual ¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*); payroll ¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*)/month employed$","translation":"Résident : ¥{1} par an ; paie : ¥{2} par mois d’emploi"},{"pattern":"^Review the previous six qualifying years, starting no earlier than (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)\\.$","translation":"Passez en revue les six années de qualification précédentes, en commençant pas plus tôt que {1}."},{"pattern":"^Reviewed (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) Oct (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"Révisé {1} Oct {2}"},{"pattern":"^Shared \\(max ¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) personally\\)$","translation":"Partagé (max ¥{1} personnellement)"},{"pattern":"^Using a (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)-day or treaty exemption automatically$","translation":"Utilisation automatique d'une exemption de {1} jours ou de traités"},{"pattern":"^¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) / month$","translation":"¥{1} / mois"},{"pattern":"^¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) / month$","translation":"¥{1} / mois"},{"pattern":"^¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) / month / child$","translation":"¥{1} / mois / enfant"},{"pattern":"^¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*); sharing cap ¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) each$","translation":"¥{1}; chapeau de partage ¥{2} chacun"},{"pattern":"^¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) / month or qualifying ¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"¥{1} / mois ou qualificatif ¥{2}"},{"pattern":"^\\(max-width: (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)px\\)$","translation":"(largeur max: {1}px)"},{"pattern":"^Choose a first payroll month from (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) to (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)\\.$","translation":"Choisissez un premier mois de paie de {1} à {2}."},{"pattern":"^Elder-care claims are capped at ¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) for an only child or your agreed shared amount up to ¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*); check eligibility\\.$","translation":"Les demandes de soins aux aînés sont plafonnées à ¥{1} pour un enfant unique ou votre montant partagé convenu jusqu'à ¥{2}; vérifier l'admissibilité."},{"pattern":"^Non-resident wage estimate: monthly China-source pay minus ¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*), using monthly bands\\. 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This tool does not assume an extension; use the deduction route or confirm the new rule\\.$","translation":"Le choix vérifié des avantages fiscaux des étrangers prend fin en {1}. Cet outil ne suppose pas de prolongation ; utilisez l’option des déductions ou confirmez la nouvelle règle."},{"pattern":"^The verified separate-bonus concession ends in (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)\\. This later-year illustration combines the bonus and does not assume an extension\\.$","translation":"Le régime vérifié d’imposition séparée de la prime prend fin en {1}. Pour une année ultérieure, cet exemple intègre la prime au salaire sans supposer de prolongation."},{"pattern":"^This is a comparison, not confirmation that the bonus qualifies\\. Current separate-bonus policy ends (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) December (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)\\.$","translation":"Il s’agit d’une comparaison et non d’une confirmation que le bonus est admissible. La politique actuelle sur les bonis distincts se termine {1} décembre {2}."},{"pattern":"^This monthly model accepts up to ¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) for qualifying continuing education\\. The ¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) qualification deduction is a separate annual item\\.$","translation":"Ce modèle mensuel accepte jusqu'à ¥{1} pour la formation continue admissible. La déduction de la qualification ¥{2} est un poste annuel distinct."},{"pattern":"^Travel records are incomplete unless every stay has been entered\\. No (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)-day treaty entitlement, six-year exemption or tax bill is inferred here\\.$","translation":"Les relevés de voyage restent incomplets tant que tous les séjours ne sont pas saisis. Aucun droit conventionnel fondé sur {1} jours, aucune exemption de six ans et aucun montant d’impôt ne sont déduits ici."},{"pattern":"^Use up to (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) stays\\.$","translation":"Utilisez jusqu'à {1} séjours."},{"pattern":"^Wage-only resident estimate\\. Annual reconciliation uses the ¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) basic deduction; regular payroll withholding uses ¥(\\d+(?:[.,:]\\d+)*) for each employed month in this model\\.$","translation":"Estimation du résident limitée au salaire. La régularisation annuelle utilise la déduction de base de ¥{1} ; la retenue habituelle sur salaire utilise ici ¥{2} par mois d’emploi."},{"pattern":"^full days below (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)\\. This alone does not prove non-residence: domicile and missing/future stays can change the result\\.$","translation":"jours complets sous le seuil de {1}. Cela ne prouve pas, à lui seul, la non-résidence : le domicile fiscal et les séjours manquants ou futurs peuvent modifier le résultat."},{"pattern":"^My Shenzhen tax checklist — reviewed (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) October (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)$","translation":"Ma liste de contrôle fiscale de Shenzhen — Révisée le {1} octobre {2}"},{"pattern":"^\\[ \\] Check whether reconciliation is needed from (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) March to (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) June of the following year\\.$","translation":"[ ] Vérifiez si une régularisation est nécessaire entre le {1}er mars et le {2} juin de l’année suivante."},{"pattern":"^\\[ \\] Compare both methods for a qualifying annual bonus; current policy ends (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) December (\\d+(?:[.,:]\\d+)*)\\.$","translation":"[ ] Comparez les deux méthodes pour une prime annuelle admissible ; la politique actuelle se termine le {1} décembre {2}."},{"pattern":"^\\[ \\] Keep income, deduction and preference records for (\\d+(?:[.,:]\\d+)*) years after the reconciliation period ends\\.$","translation":"[ ] Conservez les justificatifs de revenus, déductions et avantages fiscaux pendant {1} ans après la fin de la période de régularisation."}],"assetMap":{"/assets/about-page.js":"/assets/fr/about-page.js?v=9988d375f03a","/assets/about-reference.js":"/assets/fr/about-reference.js?v=9988d375f03a","/assets/airport-arrival-article.js":"/assets/fr/airport-arrival-article.js?v=9988d375f03a","/assets/alex-dashboard.js":"/assets/fr/alex-dashboard.js?v=9988d375f03a","/assets/alex-reference.js":"/assets/fr/alex-reference.js?v=9988d375f03a","/assets/area-compare.js":"/assets/fr/area-compare.js?v=9988d375f03a","/assets/areas-magazine.js":"/assets/fr/areas-magazine.js?v=9988d375f03a","/assets/areas-sections.js":"/assets/fr/areas-sections.js?v=9988d375f03a","/assets/articles-magazine.js":"/assets/fr/articles-magazine.js?v=9988d375f03a","/assets/articles.js":"/assets/fr/articles.js?v=9988d375f03a","/assets/asts-dashboard.js":"/assets/fr/asts-dashboard.js?v=9988d375f03a","/assets/asts-direction.js":"/assets/fr/asts-direction.js?v=9988d375f03a","/assets/asts-probability-math.js":"/assets/fr/asts-probability-math.js?v=9988d375f03a","/assets/asts-probability.js":"/assets/fr/asts-probability.js?v=9988d375f03a","/assets/asts-reference.js":"/assets/fr/asts-reference.js?v=9988d375f03a","/assets/asts-session-analytics.js":"/assets/fr/asts-session-analytics.js?v=9988d375f03a","/assets/asts-session-core.js":"/assets/fr/asts-session-core.js?v=9988d375f03a","/assets/asts-session-lab.js":"/assets/fr/asts-session-lab.js?v=9988d375f03a","/assets/baoan-guide-core.js":"/assets/fr/baoan-guide-core.js?v=9988d375f03a","/assets/baoan-guide.js":"/assets/fr/baoan-guide.js?v=9988d375f03a","/assets/broker.js":"/assets/fr/broker.js?v=9988d375f03a","/assets/business-visa.js":"/assets/fr/business-visa.js?v=9988d375f03a","/assets/calc-income-tax.js":"/assets/fr/calc-income-tax.js?v=9988d375f03a","/assets/career-support.js":"/assets/fr/career-support.js?v=9988d375f03a","/assets/civil-dashboard.js":"/assets/fr/civil-dashboard.js?v=9988d375f03a","/assets/common-cases-reference.js":"/assets/fr/common-cases-reference.js?v=9988d375f03a","/assets/community.js":"/assets/fr/community.js?v=9988d375f03a","/assets/comparisons.js":"/assets/fr/comparisons.js?v=9988d375f03a","/assets/content-quality-events-core.js":"/assets/fr/content-quality-events-core.js?v=9988d375f03a","/assets/content-quality-events.js":"/assets/fr/content-quality-events.js?v=9988d375f03a","/assets/content-quality-jobs.js":"/assets/fr/content-quality-jobs.js?v=9988d375f03a","/assets/cost-comparison-core.js":"/assets/fr/cost-comparison-core.js?v=9988d375f03a","/assets/cost-comparison.js":"/assets/fr/cost-comparison.js?v=9988d375f03a","/assets/cost-of-living.js":"/assets/fr/cost-of-living.js?v=9988d375f03a","/assets/criminal-guide.js":"/assets/fr/criminal-guide.js?v=9988d375f03a","/assets/dapeng-reference.js":"/assets/fr/dapeng-reference.js?v=9988d375f03a","/assets/dashboard.js":"/assets/fr/dashboard.js?v=9988d375f03a","/assets/decision-lab-core.js":"/assets/fr/decision-lab-core.js?v=9988d375f03a","/assets/decision-lab.js":"/assets/fr/decision-lab.js?v=9988d375f03a","/assets/directory-browser.js":"/assets/fr/directory-browser.js?v=9988d375f03a","/assets/dongjiaotou-core.js":"/assets/fr/dongjiaotou-core.js?v=9988d375f03a","/assets/dongjiaotou-guide.js":"/assets/fr/dongjiaotou-guide.js?v=9988d375f03a","/assets/driving-dashboard.js":"/assets/fr/driving-dashboard.js?v=9988d375f03a","/assets/driving-hub.js":"/assets/fr/driving-hub.js?v=9988d375f03a","/assets/driving-license.js":"/assets/fr/driving-license.js?v=9988d375f03a","/assets/error-page.js":"/assets/fr/error-page.js?v=9988d375f03a","/assets/events-reference-core.mjs":"/assets/fr/events-reference-core.mjs?v=9988d375f03a","/assets/events-reference-view.mjs":"/assets/fr/events-reference-view.mjs?v=9988d375f03a","/assets/events-reference.js":"/assets/fr/events-reference.js?v=9988d375f03a","/assets/families-core.js":"/assets/fr/families-core.js?v=9988d375f03a","/assets/families-data.js":"/assets/fr/families-data.js?v=9988d375f03a","/assets/families-map.js":"/assets/fr/families-map.js?v=9988d375f03a","/assets/families.js":"/assets/fr/families.js?v=9988d375f03a","/assets/family-kids.js":"/assets/fr/family-kids.js?v=9988d375f03a","/assets/family-neighborhoods-core.mjs":"/assets/fr/family-neighborhoods-core.mjs?v=9988d375f03a","/assets/family-neighborhoods-data.mjs":"/assets/fr/family-neighborhoods-data.mjs?v=9988d375f03a","/assets/family-neighborhoods-map.js":"/assets/fr/family-neighborhoods-map.js?v=9988d375f03a","/assets/family-neighborhoods-weather.js":"/assets/fr/family-neighborhoods-weather.js?v=9988d375f03a","/assets/family-neighborhoods.js":"/assets/fr/family-neighborhoods.js?v=9988d375f03a","/assets/ferry-guide.js":"/assets/fr/ferry-guide.js?v=9988d375f03a","/assets/first-week-guide-core.js":"/assets/fr/first-week-guide-core.js?v=9988d375f03a","/assets/first-week-guide.js":"/assets/fr/first-week-guide.js?v=9988d375f03a","/assets/food-drink-core.js":"/assets/fr/food-drink-core.js?v=9988d375f03a","/assets/food-drink.js":"/assets/fr/food-drink.js?v=9988d375f03a","/ass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